Pour qui te prends-tu?
Pour certains entrepreneurs, il arrive que des insécurités surgissent et que leur discours interne devienne limitant et même méchant.
En fait, ce discours tend à apparaître lorsqu’ils sortent de leur zone de confort et qu’ils tentent d’accomplir quelque chose qu’ils n’ont jamais encore réalisé.
Voici un exemple : admettons que vous rencontrez quelqu’un dans un réseautage et que vous voulez connecter avec cette personne quelques jours après, car elle a démontré un intérêt à travailler avec vous…
Le discours qui devrait surgir…
Quelle belle opportunité, tout est possible. J’ai hâte de voir sur quelles bases on pourrait travailler ensemble.
Le discours interne qui souvent fait surface…
« Pour qui te prends-tu? »
Il peut arriver aussi que cette voix se traduise plutôt par un sentiment lourd, une vibration désagréable ou encore une image très limitante.
Ce discours vient des expériences passées. Ce sont des croyances limitantes qui subsistent au plus profond de notre être et qui ont le potentiel de nous éloigner de nos projets les plus chers.
Beaucoup d’entrepreneurs vivent ce sentiment à un certain moment dans leur parcours vers le succès.
Plusieurs grands leaders ont avoué qu’ils ont parfois ce genre de discours.
En d’autres mots, c’est le syndrome de l’imposteur.
Ne fais pas trop de vagues
Ne te fais pas voir
Ne dérange pas les autres
Arrête de t’humilier
Cesse tout, car tu sais que tu ne réussiras pas
Tu ne le mérites pas
Tu feras rire de toi quand tu vas échouer
La prochaine fois que vous entendrez ce discours, voici ce que je vous suggère de faire :
Répondez-lui.
Vraiment!
« Pour qui te prends-tu? »
Voici ma requête :
Sortez votre journal et…
Répondez à votre discours avec toute votre splendeur, vos talents naturels, votre zone de génie, vos forces. Tout ce qui fait que vous êtes l’être extraordinaire que vous êtes. Dévoilez votre bouddha d’or qui sommeille derrière toute l’argile que vous avez accumulée depuis votre tendre enfance.
Énumérez tout ce que vous et votre entreprise apportez à vos clients. La valeur ajoutée que vous leur offrez. Les résultats exceptionnels qu’ils obtiennent en faisant affaire avec vous, ce qu’ils perdent s’ils ne font pas affaire avec vous.
Soyez authentique et honnête envers vous-même. Ne pensez surtout pas qu’il s’agit de prétention. Vous ne vous vantez pas. Vous êtes entièrement vous, vous êtes unique et merveilleux.
Soyez le plus précis possible. Dites-le comme ce l’est. Si vous êtes trop modeste ou raisonnable, le discours improductif associé au syndrome de l’imposteur risque de prendre le dessus. Inscrivez exactement ce que vous êtes, sans honte, sans gêne et sans retenue.
Partagez ce que vous avez écrit aux gens en qui vous avez vraiment confiance.
« Pour qui te prends-tu? »
Je me prends pour moi-même, une personne exceptionnelle, débordante de talents, inspirée, attentionnée...
ÉTAPE BONUS :
Partagez-moi votre réponse sur Facebook ou LinkedIn : qui êtes-vous? Qu’est-ce qui vous rend unique? À quoi ressemble votre bouddha d’or?
Avec tout mon amour professionnel,
Brigitte ;-)
P.S. Vous connaissez une personne qui a le syndrome de l’imposteur. Partagez-lui l’information qui se trouve dans cet article. Vous lui permettrez de dévoiler ses talents et la personne exceptionnelle qu’elle cache sous des couches d’argile.
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